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招聘提示:收取培训费、贷款培训,或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为,请求职者提高警惕,谨防上当受骗,如遇类似情况,请立即举报。

宣讲会信息

宣讲单位:深圳百果园实业(集团)股份有限公司

宣讲时间:2018年10月21日 14:30
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所在学校:西南林业大学

宣讲地点:新校区就业创业实训基地一楼报告厅

点击人次:7708

单位简介

一、百果园公司介绍

深圳百果园实业(集团)股份有限公司,是一家集水果源头采购、采后保鲜、物流仓储、品质分级、营销拓展、品牌运营、门店零售、信息科技、金融资本、科研教育于一体的大型连锁企业。

 百果园公司是目前中国乃至全球“水果专营连锁业态”的开创者,2001年成立至今,已在全国150+多个城市形成了超6000+多家门店的经营规模,并设立了29个仓储配送中心,与国内外200多个水果特约基地建立了密切的合作,为全国8000多万会员提供来自全球的好吃果品,成为消费者喜爱的知名连锁品牌。并于2023年成功在香港上市;年销售额破百亿人民币。

二、果创计划——让年轻更多选择

“果创计划”是百果园储备店长的摇篮计划,公司赋予这个岗位更大的发展空间及回报,提供“就业+创业“双通道,将终端管理核心员工升级为百果园事业合伙人,加盟商,共享经营发展成果,让大家有一份稳定工作的同时,也有机会拥有一个或多个水果店。

如今,果创计划已经培养了2600多名百果园门店店长,1000+门店员工通过加盟拥有属于自己的水果店,门店店长平均年龄仅为25岁;未来三年,百果园将突破10000家门店,这将意味着我们需要培养5000+店长与储备加盟商,大学生将成为我们核心培养的团队,年轻人在百果园大有可为!


招聘简章

因你,领鲜不止所见

——百果园2019校园招聘

一、百果园介绍

深圳百果园实业发展有限公司是一家集水果源头采购、采后保鲜、物流仓储、品质分级、营销拓展、品牌运营、门店零售、信息科技、金融资本、科研教育于一体的大型连锁企业其凭借远超水果零售行业整体水平的种植端产品开发、流通端仓储配送、渠道端直营加盟模式,以及线上线下一体化、无人售货领域的探索程度,已经成为水果新零售领域的绝对领跑者。

2001年成立,2002年在深圳开出第一家水果专卖店,历经17已经拥有3000余家门店,分部全国14大省区,60余城市。尚以每天新开3-5扩张中。目前,市场占有率最高、门店数量最多的企业。

我们认为水果是种出来未来水果行业的制胜点在种植端。到现在,我们已经全球14个国家布局200多个水果基地是目前拥有水果基地最多的公司。

百果园积极拥抱互联网趋势,在2016年推出自主研发的百果园APP。

二、百果园大事记

2002年,第一家店开业(深圳福华店)

2010年,门店总数突破200家

2015年,完成4亿元人民币A轮融资

2015年,门店总数突破1000家。赢得亚洲水果大奖“2015年度果蔬零售商”称号

2016年,百果园移动APP正式上线,推出线上“不好吃瞬间退款”

2016年,牵头发起并成立“优果联”

2015、2016、2017,连续三年入围“中国连锁百强”企业

2017年3月,获商业特许经营体系评定企业AAAA级

2016、2017,连续两年获CCFA“员工最喜爱公司”称号

2017年,百果园荣膺“中国驰名商标”

2018年,完成B轮融资15亿元

2018年,百果园发展突破3000家



、招聘岗位


请看下一页.......



项目计划

需求岗位

专业要求

学历要求

需求人数

任职要求

工作内容

工作地点

薪资范围

星火计划

储备干部(储备店长)

专业不限,市场营销/电子商务/连锁经营/即将管理等专业优先

大专及以上

30

1,大专以上学历,专业不限;,2,对电商、传统零售感兴趣,愿意从基层做起;
3,品行正,能吃苦,有上进心,学习能力强,敢于拼搏

1.前期在门店学习水果销售、水果打包、水果陈列、挑选、开切、收银等基础工作
2.后期在门店学习员工管理、库存管理、鲜度管理等相关知识,为以后晋升店长打下良好基础

郑州/全国

3K-4K

储备督导经理

专业不限,经济学/农学/食品等相关专业优先

本科及以上

8

1、2019届毕业生,本科及以上学历,专业不限;
2、认同百果园的企业文化,热爱水果行业,有创业或学生会经历优先;
3、较强的沟通表达、逻辑思维及抗压能力,有创业意识;
4.接受不低于6个月的轮岗学习

1、负责管辖片区内门店,贯彻执行公司的经营理念和企业文化;
2、负责公司品牌文化在管辖片区的落地工作,维护品牌形象;
3、负责对管辖片区内门店的经营指导工作,包括但不限于数据分析、商品组合、控损、定价、陈列、营销等等,执行、落地公司运营标准,确保管辖片区内门店有序、健康发展;
4、负责与管辖片区加盟商的沟通;

全国

5-6K

雏鹰计划

储备采购经理

专业不限,供应链管理/农林学等相关专业优先

本科及以上

2

1、2019届毕业生,全日制本科及以上学历,供应链管理相关专业优先;
2、热爱水果,有志在水果行业长期发展;
3、吃苦耐劳,愿意从事产地一线工作,能够接受全国外派。

1、协助市场调研工作,收集调研信息、整理数据,撰写调研报告;
2、完成供应商和产品的准入申请,确保信息准确;
3、参与采购谈判;
4、跟进商品进销存数据,及时反馈异常数据。
【该岗位需在店铺见习3-6个月,了解店铺运营管理,以便于后期本岗位的工作开展】

全国

5-6K

储备物流经理

物流/食品/农林学/信息/计算机/机械/电气/自动化类相关专业

本科及以上

2

1、2019届毕业生,全日制本科及以上学历,物流、食品等相关专业优先;
2、热爱水果,有志在水果行业长期发展;
3、吃苦耐劳,能够接受全国外派。

在仓管、质检、车辆调度等岗位进行轮岗学习。
【该岗位需在店铺见习3-6个月,了解店铺运营管理,以便于后期本岗位的工作开展】

全国

5-6K

储备品控经理

食品/农林学类相关专业

本科及以上

2

1、2019届毕业生,全日制本科及以上学历,农学、林学或食品专业优先;
2、热爱水果并对水果有一定认知,有志在水果行业长期发展;
3、性格开朗,较强的沟通表达和团队协作能力;
4、品行端正、吃苦耐劳,做事有原则但不缺乏灵活性,接受外派

1、负责采购到货果品检测鉴定、评定果品质量等级与信息反馈;
2、负责库存果品品质抽检和信息反馈,对接外区调货品质抽检;
3、对接处理不达标果品,对不耐储果品、后熟果品和尾货出库管理;
4、把控果品储存标准,监督检查果品装卸、规范码放等现场行为管理

全国

5-6K

财务管理培训生

会计/财务管理

本科及以上

5

1、负责相关财务单据审核及录入系统工作;
2、根据公司制度,对供应商的供货情况进行审核,并办理财务结算;
3、参与加盟商、业务平台的业务核对与管理;
4、成本业务的计算、结转,以及相关的账务处理;
5、出具财务报表,资产负债表,利润表,现金流理表及各类附表;
6、根据财务报表,对财务数据进行经营分析,为公司的经营决策提出建议。
【该岗位需在店铺见习2个月,了解店铺运营管理,以便于后期本岗位的工作开展】


1、2019届毕业生,全日制本科及以上学历,财务、会计相关专业,初级会计师优先;
2、有企业财务实习经验优先,对数字敏感;
3、有较强的沟通及逻辑思维能力,吃苦耐劳,具备良好的团队精神。

深圳

5-6K

人力管理培训生

人力资源/语言学/文学/秘书学/行政管理/工商管理

本科及以上

5


1、 2019届毕业生,全日制本科及以上学历,
2、对人力资源相关专业知识有较深入的理论研究;
3、 沟通、协调能力强,能承受工作压力与挑战,具备良好的团队协作精神

1、参与人力资源各模块工作,并熟悉和了解各项工作流程及运作;
2、协助组织推动人力资源基础事务管理工作;
3、协助负责完成人事、员工关系、薪酬绩效等其他基础工作;
4、完成部门领导交办的其他工作。
【该岗位需在店铺见习3-6个月,了解店铺运营管理,以便于后期本岗位的工作开展】

深圳

5-6K

营销管理培训生

营销/美术设计/文学/语言学相关专业

本科及以上

2

1.2019应届生;熟悉PS操作
2.熟练使用Office办公软件有较强的语言组织与文案编辑能力,有创意,有思想,有想法;
3.了解熟悉网络特性和网络文化

1.主要负责新媒体活动策划, 平台线下的活动执行。
2.负责建立与外部各渠道的良好关系,整合各渠道资源;
3.负责协助门店线上线下活动宣传策划,宣传方案的制定并实施,跟进发行过程中的各项工作;配合协助宣传,发行与推广工作。
4负责公司项目宣传等工作的文字编辑。

深圳

5-6K

电商管理培训生

电子商务/经济管理/营销类相关专业

本科及以上

2

1、2019届毕业生,全日制本科及以上学历,电子商务、经济管理相关专业优先;
2、积极开朗,有较强的沟通协调能力,责任感强;
3、具有强烈的客户服务意识和公关能力。

1、负责自有电商平台及第三方平台日常运营,包括产品上架、活动提报、及订单处理等;
2、通过分析各项内容、数据、用户等运营指标,反馈改善策略,以提升平台运营效果;
3、制定门店线上运营方案、推广策略并执行落地;
4、与第三方平台保持良好的合作关系,争取推广资源

深圳

5-6K

果核计划

种植技术岗

园艺、农学、林学、植保等大农学类相关专业

本科及以上

3

1、2019届毕业生,全日制本科及以上学历,农林学等相关专业;
2、热爱种植领域,能够适应并喜爱远离城市喧嚣,但环境优美宜人的果品种植基地;
3、有较强的学习、沟通能力及团队意识,适应抗压能力良好,具备吃苦耐劳的精神。

1、门店实习期间,了解顾客对果品的深层次需求,以便于后期的果品研发;
2、配送实习期间,掌握果品运输储存条件、果品品质检测标准及检测操作流程,以保障基地的果品品质;
3、基地实习期间,了解熟悉所在基地的日常管理工作,包含授粉、修剪、疏枝、套袋等等;

转正后在基地的工作内容。
1、协助维护所在基地的日常管理工作,包含授粉、套袋、配药、嫁接、虫害管理、果品品质管控等等;
2、了解掌握基地果品的生长情况,管理基地果品的虫害危机,提前做出预防;
3、果品进入成熟期后,协调工人进行果品采摘工作,并负责果品品质把控;
4、协助基地和物流运输的对接,保障果品最低损耗的输向各个物流中心;
5、跟进基地当地的气候环境,选择合适的果品进行安全的开发试验,创建新的果品品类

全国基地

4-5K

 


职业规划:

(1)运营方向:

星火管培生 — 储备督导经理 — 督导经理 — 运营经理 — 区域总经理

储备督导经理培养周期为2年,专人跟进培养过程,通常10个月内做到店长,2年晋升督导经理,月收入达万元以上,前景广阔。

(2)职能方向:

雏鹰管培生专员主管经理总监

(3)种植方向:

果核管培生 — 技术员 — 技术主管 — 技术经理 — 技术总监 — 品类总监

三、福利待遇

1、 入职时:购买五险一金、免费住宿

2、 过节时:春节、端午节、中秋节慰问,三八节福利,带薪年假

3、 生病时:带薪病假、体检

4、 突发意外时:工伤假、丧假、关爱互助基金(直系亲属也可享受)

5、 生日时:生日会、生日礼物

6、 天热时:高温补贴

7、 嘴馋时:盘点福利、集团试吃果品

8、 成家时:婚假

9、 有宝宝时:产假、陪产假

10、十周年时:忠胜奖、纪念金牌

四、招聘须知

1、招聘流程:

通过网申简历的同学将进入招聘后续流程:

宣讲会—>简历筛选—>初试—>复试—>测评—>offer—>签订协议

2、简历投递:

1) PC端投递:http://www.pagoda.com.cn/zhaopin   校园招聘-校招职位

2) 微信投递:关注“百果园招聘”微信公众号,加入我们-校园招聘-校招职位

说明:投递简历时,需要选择参加面试城

 

四、联系方式

联系电话:0371-55602872/55017165
校园招聘对接联系人:皮经理15038178367

面试老师赵老师:15617510039

面试老师余老师:18039668057

面试老师王老师:15738845913

简历邮箱:piyahua@pagoda.com.cn/764521854@qq.com

公司官网www.pagoda.com.cn

集团总部地址:深圳市龙岗区平吉大道1号建昇大厦B座11楼-13楼
郑州分部(一)地址:经济技术开发区经北四路与十七大街交叉口郑州国际陆港园区(经北四路146号)多联服务中心4楼


深圳百果园实业(集团)股份有限公司

领域:农、林、牧、渔业

规模:10000人以上

地址:深圳市